Archives par mot-clé : BCV

Crédit par internet et crédit immobilier

Finance et crédit

Crédit à la consommation par internet

De plus en plus de banques ou de services financiers proposent la souscription de crédit en ligne. « Credit Now » va même jusqu’à proposer des crédits express avec un versement du montant dans les 4 heures (sous réserve de l’acceptation du dossier).
Obtenir un crédit personnel en Suisse n’est pas très compliqué si la santé financière est saine. Les montants prêtés peuvent variés de 3’000 à 80’000 francs suisse pour ce type de prestation. Les intérêts varieront également de manière aléatoire en fonction du risque (votre insolvabilité potentielle) et du moment de la souscription (globalement entre 7 et 14% par an).

IBAN et clearing banque Suisse

Crédit hypothécaire (immobilier)

Immobilier… taux au plus bas actuellement

La banque Raiffeisen est une des plus populaires dans ce domaine.La proximité et la simplicité sont très appréciés par la clientèle. Les banques cantonales sont aussi très appréciée dans ce domaine, Dans notre canton la BCV offre des produits intéressants (voir un ficher de présentation pour l’acquisition d’un bien immobilier: Crédit immobilier pdf) et saura, dans bien des cas, offrir des conditions avantageuses à ses clients.

Attention au surendettement, les taux sont très intéressants (moins de 2% par an)  actuellement mais il faudra faire vos calculs avec un taux bien plus élevés pour être sur de ne pas vous mettre dans une situation inconfortable (taux de 5% pour les calculs, ou bien fixer le crédit en taux fixe sur une durée assez longue (10ans)).

Nous déconseillons,le credit Suisss et l’UBS pour ce genre de prestation… les échos sont négatifs voir très négatifs

Pour trouver votre bien immobilier:

Immobilier Suisse
Trouver un bien immobilier de Luxe
Annonces immobilières

La BCV en pleine sérénité

La Banque cantonale vaudoise (BCV) enregistre en 2007 les deuxièmes meilleurs résultats de son histoire, ce qui n’a pas empêché son action de chuter en bourse faute de perspectives. Et une page se tourne avec l’annonce du départ de son directeur Alexandre Zeller.

En 2007, la BCV a clos le chapitre des années de crise. Elle a terminé le remboursement des bons de participation et a ramené ses crédits compromis à un niveau «raisonnable». Symbole de ce retour à la normale: la banque a recommencé à payer des impôts, ce qui a pesé sur le bénéfice net en recul de 11% à 477 millions. Les revenus s’inscrivent à 1,1 milliard de francs (-1,1%).

Le bénéfice brut s’est établi quasiment au même niveau (-1%) que le record de 2006. La BCV a poursuivi sa politique de réduction des crédits compromis. Cela a permis la libération de provisions entraînant 283 millions de produits extraordinaires (+16%), un scénario qui ne pourra pas se reproduire dans les mêmes proportions lors des prochains exercices, a averti la banque. Ces résultats ont pourtant déçu les analystes, entraînant une chute du titre en bourse. / ats-afp-reuters

La formation des mères de famille, opération win-win de la BCV

C’est bientôt la rentrée pour un petit groupe bien particulier d’employées à la Banque Cantonale Vaudoise (BCV). Le 3 septembre, une deuxième volée de mères de famille âgées de 35 à 50 ans va apprendre un nouveau métier: conseillère en clientèle. La première opération «Rejoignez-nous!» destinée à réinsérer dans la vie professionnelle des femmes ayant interrompu leur carrière durant plusieurs années, s’est achevée avec succès. Ou comment les «points noirs» du CV – interruption de l’activité professionnelle, âge, enfants… – peuvent devenir des atouts.

Les dix heureuses participantes de la première édition, choisies parmi quelque 400 candidatures, ont terminé leur formation de 12 mois en juin. L’opération va au-delà du coup de pub pour la banque. Elle correspond, certes, à la volonté de la direction d’augmenter la proportion de femmes parmi ses employés, et de diversifier ses filières de formation. Mais il y a également un vrai besoin: les conseillers en clientèle sont rares sur le marché du travail. Recruter des femmes, avec un parcours de vie différent, offre plusieurs avantages: une formation rapide, des personnes expérimentées, et, surtout, particulièrement motivées. Une opération win-win (en français: gagnant-gagnant), selon l’expression consacrée, et utilisée par Eric Muller, directeur des ressources humaines à la BCV.

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